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关于《《中华人民共和国劳动法》第五十一条 [未回复]

2017-07-18 13:33教育求助

尊敬的领导:您好!
    我是一名教师,放假前有点困扰想说说。我在外地工作,离家有点远,前不久我的奶奶过世了,需要回家办理丧事。学校也批准了,当时我校的副校长给我5天的丧假(3天丧假,2天来回路程),回校在补假条。但我回到学校,补了假条,学校教务处副主任跟我说,我的这个事情不能请丧假,只能请事假,因为教育局发的文件上规定教职工的直系亲属(父母、配偶和子女,岳父母、公婆)死亡,的校长去说这个事情,校长给我的回复也是按文件给予3天丧假。学校这边也规定请事假3天及3天以上,要扣除州补贴1000元,之后我向学校的副校长去说丧假的这个事情,他也说按文件上的规定,我又向学校上的规定执行。我觉得这件事对我的打击有点大,瞬间让我降低了很多对工作的热情。我还是有点不甘心,就找到当地的教育局人事科的电话咨询,教育局人事科那边给我的回复是:文件上是这么规定的,学校可按文件上的规定执行,学校也可放宽点政策,主要还是看学校。听到他的回答,我又有希望。跑去问学校的校长,还是不行,要按文件上的规定执行。
    《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定:
    职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
    我上网查找到直系亲属包括:
    1、祖父、祖母
    2、父亲、母亲
    3、丈夫、妻子
    4、子女
    5、弟、妹
    6、孙子女
    教育局发的文件里只有几类,我觉得对于我们在外地工作的来说,自己的亲人去世了,连丧事都不能回家办理,这是不是有点太残忍。自己的父母、子女那些死亡,也只有3天的假期,这怎么能办完事情。每个地方的风俗习惯不一样,不能规定成一样的吧,至少再放宽一到两天的时间,有些地方是当天死亡,当天下葬,可我家那边是火化之后,还要去选日子才能下葬,按当地的习俗办理丧事,也要五天才能完成。
    我希望领导能考虑下,是否对于职工的直系亲属,能再放宽点,百度上搜索到的直系亲属有6类,教育局发的文件上只有3类,这对教职工打击性很大。一学年完马上要进行考核,关于请假的事不能请丧假,考核的时候要扣分,这对于我刚刚工作三年的教师,想努力拼一把,自信心就被打回去,希望领导能再放宽点政策,谢谢!
    

来源:人民网《地方领导留言板》

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